FRISSÜLT A KÉPGALÉRIA! NÉZD MEG A MINISZTER LÁTOGATÁSÁN KÉSZÜLT KÉPEKET ITT!

Igen!
Itt járt nállunk , és okosakat mondott,mint mindíg.
Ha valakinek van teljes videója az eseményről kérem ossza meg velem.
A bővebben gombra kattintva Bajnai beszédét találjátok, illetve a hozzá intézett kérdéseket és válaszokat.

BAJNAI GORDON: - Azért jöttem el ma tájékozódni ide, Szigethalomra, mert azt látom, hogy az országnak abban a térségében vagyunk, ahol a leggyorsabban nő a gyermekek száma a születések és az ideköltözések miatt, és ahol talán a legégetőbbek a bölcsőde- és óvodagondok. Egyre nagyobb igény van arra, hogy megoldást találjunk erre. Ráadásul élénk vita alakult ki a közelmúltban arról, hogy vajon helyes döntés-e a kormány részéről, hogy a gyes és a gyed futamidejét 3 évről kettőre csökkenti. Meggyőződésem, hogy helyes. Hiszen - ahogy a válságkezelő program kapcsán is elmondtuk - több munkáskézre, több munkára van szüksége Magyarországnak ahhoz, hogy ki tudjon lábalni a mostani válságból.

De nem elég csak kényszereket teremteni, lehetőséget is kell teremteni. Egyensúlyba kell tenni a több munkára való ösztönzést és a több munkára való lehetőséget. A kormánynak az is dolga, hogy a válság intézkedései mellett se feledkezzen meg a családok védelméről, több lehetőség biztosításáról a családok számára. Ezért fogadtunk el párhuzamosan a gyes és a gyed futamidő-csökkentésére vonatkozó döntéssel egy időben egy olyan intézkedéscsomagot, amelynek révén a következő 3 évben több mint 15 ezerrel bővül a bölcsődei és óvodai férőhelyek száma az országban.

Hiszen azt látjuk, hogy itt, Közép-Magyarországon már ma is jelentkezik az az igény, ami az ország többi részén majd éppen ezen intézkedés révén fog jelentkezni. Azt látjuk, hogy biztosítanunk kell a lehetőséget. Ezért az európai uniós források felhasználásával új bölcsődék és óvodák fognak épülni Magyarországon, és lehetővé tesszük majd, hogy a bölcsődék és az óvodák egymással integráltan működhessenek. Itt éppen egy olyan bölcsőde előtt állunk - ahogy a táblán látják a hátam mögött -, amely már elkészült az európai uniós források felhasználásával. Azt szeretnénk, hogy a következő három évben még 15 ezer férőhely jöhessen létre.

Aztán például új forrásokat nyitunk meg abba az irányba is, hogy létrejöhessenek családi napközik, amik a bölcsődénél egyszerűbben működtethetőek. Kistelepüléseken olcsóbban működtethető intézmény lesz, de lehetővé teszik azt, hogy nagyon sok gyereknek nagyon rövid időn belül legyen megfelelő ellátása.

Létrehozunk egy új intézményt jövő év elejétől, a családi felügyeletet, ahol egy vállalkozó szülő a saját gyermeke mellett még két-három másik gyermeket is bevállalhat majd felügyeletre. Ehhez is fogunk adni közösségi, állami támogatást. De ugyanakkor ezzel munkahelyet is teremtünk nagyon sok olyan anyuka számára, aki meg tudja oldani, hogy saját gyermeke mellett a másokéra is vigyázzon. Ehhez csak annyi kell majd, hogy elvégezzen egy rövid tanfolyamot, amelyen megszerzi a megfelelő alapképzettséget. Így nagyon sok kis faluban, ahol nincs pénz bölcsődét fönntartani, ott is lehetőség lesz arra, hogy a gyermekekre vigyázzanak, míg az anyuka dolgozik.

A másik oldalról biztosítanunk kell az anyukáknak is azt, hogy munkához jussanak. Ma nagyon sokszor akadálya az elhelyezkedésnek, hogy a munkavállalók azt mondják: Fiatal hölgyeknek nem adunk munkát, mert tartunk attól, hogy hamarosan hosszú időre, akár 3 évre is kiesnek majd a munkából.

Az új intézkedésekkel szeretnénk garanciákat is teremteni arra, hogy vissza lehessen térni a munkába akkor, ha valaki gyermeket vállal. Ezért a közigazgatásban, a közszférában kötelezővé tesszük azt, hogy aki két év után visszatér, és gyermekét elhelyezi valahol, annak a következő egy évben kötelező lesz munkát ajánlani, méghozzá részmunkaidőben. Kötelező lesz részmunkaidős foglalkoztatást biztosítani az anyukáknak a kisgyermek harmadik évében azért, hogy meg tudják oldani azt az átmenetet, míg a gyermek a közösségbe szokik. Szándékunkban áll az is, hogy a start kedvezmények kiterjesztésével és más eszközökkel ösztönözzük azt, hogy az anyukák visszatérhessenek a munka világába, és hogy a munkavállaló és a munkaadó is érdekelt legyen abban, hogy neki helyet biztosítson.

Egyszóval nem egyszerűen ész nélkül szeretnénk elérni azt, hogy Magyarországon több munkáskéz legyen. Nem egyszerűen csak a kényszer eszközével akarunk élni, hanem a választás lehetőségét, az alkalmazkodás és a fokozatosság lehetőségét is szeretnénk biztosítani. Ezért fogunk egyszerre 15 ezer új bölcsődei, óvodai férőhelyet létrehozni a most megnyílt vagy már futó pályázatok alapján. A másik oldalról pedig biztosítjuk azt, hogy a munka világába visszatérő anyukák gyermekeiket fokozatosan szoktathassák hozzá a közösséghez, és hogy a munka világába visszatérő anyukáknak biztosítéka legyen arra, hogy visszatérhetnek oda, ahonnan korábban elmentek gyermeket szülni.

Mindettől azt várjuk, hogy Magyarországon - hasonlóan az európai országok példájához -, gyarapodjon a gyermekszületések száma, gyarapodjon a nemzet, megnőjön a szüléshez, a gyermekvállaláshoz való kedv, hogy sokkal egyszerűbb legyen az átjárás a munka világa és a gyermeknevelés világa között. Mert ez az, ami kedvet teremthet ahhoz, hogy Magyarországon minél több gyermek teljes értékű, elégedett, boldog családban nőjön fel.

Köszönöm szépen.

LOSONCZY KATA (Hír Tv): - Az érdekelne, hogy jól működik-e ön szerint a pályázati pénzek szétosztása az óvoda- és bölcsődefelújítások, újjáépítések kapcsán? Ugyanis nagyon sok intézmény arra panaszkodik, hogy ők hiába pályáznak többször, felújításra sem kapnak pénzt. Konkrét példát szeretnék említeni, Tarnaméra esetét, ahonnan szintén többször pályáztak már. A '70-es évek körülményei között vannak a gyerekek, tehát nagyon rosszak a körülmények. És ők nem kaptak például pénzt.

BAJNAI GORDON: - Magyarországon kevesebb a pénz, mint az igény, bár soha nem látott mennyiségű pénz van, és így is sok száz iskola, óvoda, bölcsőde jut forráshoz. Iskola- és óvodapályázatokról van a fejemben pontos szám. Azt tudom mondani önnek, hogy mintegy 350 iskola és óvoda nyert forrást, valójában ez az ellátásban 500-nál is több ellátási helyet jelent az országban. Tehát soha nem látott méretű a felújítási program ebben az időszakban, és dolgozunk azon, hogy ez még több legyen. Források átcsoportosításánál, átszervezésénél szeretnénk lehetőséget teremteni arra, hogy ilyen épületek, mint ez itt mögöttem, felépítésre, megújításra kerülhessenek, és hogy az az igény, ami többletként jelentkezik sokszor a leghátrányosabb helyzetű térségekben, az kielégítést nyerhessen.

Az ön által említett településhez hasonlóan nagyon sokan hátrányos helyzetű térségben pályáznak. Tőlük alacsonyabb önerőt várunk el és célzottan próbáljuk őket segíteni abban, hogy ezek az új intézmények létrejöhessenek.

Ráadásul az az intézkedés, amiről az előbb beszéltem, a családi napközi és a családi gyermekfelügyelet intézménye azt teszi lehetővé, hogy ott, ahol az önkormányzat nem képes arra, hogy teljes értékű bölcsődét fenntartson, ott is alakuljon ki a gyermekmegőrzésnek olyan kedvezményesebb rendszere, amely a szülők számára lehetővé teszi, hogy a gyermeknevelés mellett is munkát vállaljanak.

Úgyhogy én azt gondolom, hogy az a program, ami az országban zajlik, akkor is, ha nem tud belőle mindenki részesülni, minden idők, a közelmúlt magyar történetének legnagyobb óvoda-, iskola-, és bölcsődefejlesztése. Dolgozunk azon, hogy még több forrás legyen erre a célra. Az a szándékom, hogy mire 2012-ben az első olyan gyermek, aki a rövidített gyes-gyed miatt már kétéves kora után megy majd bölcsődébe vagy egy integrált óvoda-bölcsődébe, addigra az első ilyen gyermek már megújult, sokkal nagyobb férőhellyel rendelkező intézménybe mehessen el.

MIHALEK SÁNDOR (ATV): - A részmunkaidős foglalkoztatás mikortól lép életbe- Csak azokra vonatkozik, akik már a csökkentett gyes után szülnek, vagy pedig már korábban bevezetik?

BAJNAI GORDON: - A jövő héten foglalkozik ezzel a kormány. Az a szándékunk a most javasolt döntés alapján, hogy már jövő év januárjától a közszférában foglalkoztatottak számára kötelező legyen felajánlani a részmunkaidős foglalkoztatást. Ha valaki két évig otthon van a gyermekével, akkor, amikor visszatér, akkor ne csak a szokásos néhány hét, hanem egy teljes év védettség álljon rendelkezésére, amíg nem lehet elküldeni a munkahelyéről. És az alatt az egy év alatt ne teljes munkaidőben, ne 8 órában kelljen dolgoznia, hanem lehetősége és választása szerint 4-6 órában dolgozzon. Ezzel esélyt adunk a szülőnek, hogy fokozatosan szoktassa gyermekét és saját magát két év kihagyás után vissza a munkához, és biztosítékot adunk arra, hogy ne lehessen elküldeni a kisgyermekes anyukákat a közszférából.

A magánszférában is szeretnénk ezt ösztönözni. Ott nem tudjuk kötelezően előírni, de ösztönözni szeretnénk azt, hogy aki visszatér a munkahelyére, azután a munkaadó igénybe vehesse azokat a kedvezményeket, amelyek általában a fiatal anyukák, kisgyermekes anyukák visszatérését támogatják. Tehát a közszférában kötelező intézkedéseket teszünk, a magánszférában pedig ösztönzést adunk ahhoz, hogy az anyukák fokozatosan és biztonsággal térhessenek vissza a munkaadójukhoz.

Köszönöm szépen!

forrás: miniszterelnok.hu

Az ATV cikkét, illetve a videóját ITT találjátok.